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据《阿斯报》巴🧓萨跟队记者哈维-米格尔的消息，佩尼亚是目👅前唯一能出🔆战西甲揭幕战的巴萨一线🐻队门将。

报道称，巴萨门将位🎎置的现状既罕见又令人惊讶。尽管球队阵中拥有🈁多达四名门将——特尔施特根、什琴斯尼、霍安-加西🧡亚和伊尼亚基-佩尼亚——但实际上，弗🛫里克目前唯一能确定可以在8月16日对阵马略卡的🗒西甲揭幕战中使用的门将，就是佩尼亚，因🚂为他是目前唯一一位已经注🐫册在案的球员。

其余几位门将目🎦前都无法在🤑西甲揭幕战中登场。特尔施特根因🚌为下背部不适，无缘随队前🌔往韩国（如果原定前往📌日本的行程被取消🤵后仍有亚洲行的话），而且这一伤势🐃使他无法参🐧加季前赛合练，情况甚至可能🐕需要通过手术来解决，而新援霍安-加西🌊亚和前不久续约的什琴斯尼目⛏前还无法注册，因为工资总额尚🈂未腾出足够🗡空间。

在如此棘🐣手的局面下，主帅弗🥊里克不得不调整原定📄的门将计划，将佩尼亚召入前📋往亚洲的季前赛💈大名单。原本球队💁计划让佩尼亚留在巴塞罗🤵那，加速他今夏⛷的转会离队进程。但眼下的情🕥况使得佩尼亚的离队被迫“暂缓”，一切🧀要等待特尔施特根的最终决定。

如果特尔施特根😯最终选择接🎋受手术，将为这一局面提🏽供解决方案。初步预计他的缺Ⓜ阵期将达到四个月，俱乐部届时可动🔖用他薪资的80%（其薪资为🍀队内顶级水平）来注册其他球员📊，如新援霍安-加西🐽亚和拉什福德。而什琴斯尼的🍰注册则相对容易得多，因为他薪🔽资较低，只需佩尼亚或💡罗梅乌离队即可📿腾出空间。

不过，弗里克不能坐等🈷事态发展，因此他希🍸望提前做好“防护”，将佩尼亚召入季🔊前赛大名单。按计划，他将与霍安-加西亚、什琴斯尼一同🐧前往，此外还有可能💠在最后🅾时刻加入来自B队的门将迭戈-科亨。

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买了机器人不会用、遇到技术问🍜题不知道找谁……　　首家机器人6S店开业，上下🎥楼就是上下游　　搭建机器人从🥢实验室走向市场、从技😪术概念走向生活场景的桥梁　　阅读提示　　全👡球首个机器人6S店近日在深圳🚄开业，不同于👂传统汽车4S店的“销售、零配件、服务、信息反馈”模式，机器人6S店还融入“租赁”与“个性化订制”，以“六位一体”的全生命周期🗒服务体系，为机器人从实验💵室走向市场、从技术概念🍚走向生🌑活场景搭建了高效桥梁。　　7月28日，在深圳龙岗机器🤴人剧场，随着音乐响起，10台身着黑😥色风衣的人形机器人甩臂、踢腿、转身，跳起了“斧头帮舞蹈”，引起全场的掌声与欢呼。紧接着，8台四🍢足机器人迈着灵活的步伐，时而组队排成🍼圆形阵列，时而变换成S形路线，甚至能完成跳跃、翻滚等高难度动作……　　当天，乐森、数字华夏、众擎、宇树等7家人形机器人✂企业齐聚深🌲圳机器人街区首场巡演现场。作为全🏊球首个机器人6S店开业活动🐜之一，此次巡演👉不仅为公众带来一场融🛀合科技与艺术的盛宴，更标👿志着人形机器人产业从🎏技术研💋发向场景落地、从单点突破向🌠生态协同迈出关键一🏂步。　　作为深圳😟市人工智能产业集群重点布🖨局区域之一，龙岗区一⛑直致力于布局人🐇工智能和机器🚥人产业发展，搭建🎼算力资源池，设立规模10亿元的人工智能⏹产业基金，成立人⛵工智能与机器人数据聚合🈲服务中心，发布超百个“城市+AI”应用场景等。目前，该区集聚全👡产业链人工智能企业超620家，机器人产业集群😸企业数量超过1.27万家。　　机器人看得见、摸得着、能互动　　在机器人6S店开放日现场，一名儿童踮🍚着脚尖，试图与一台会打㊙招呼的机器人握手。机器人用童🍧声回应道：“你好呀，很高兴认识你！”一瞬间，孩子🍧眼中闪起光亮。　　“原来机器人🕒不仅会干活，还这么会‘玩’！”带着孩子来🛠观展的市民王📧女士在一旁笑着说，近距离的互动，点燃了孩🛹子对科技的好奇心，也🌽让机器人变成了可感知、可触摸的朋友。　　不同于传统汽车4S店的“销售、零配件、服务、信息反馈”模式，机器人6S店在其基础上🕣创新性地融入“租赁”与“个性化订制”模块，以“六位一体”的全生命周🚈期服务体系，重新定义了机🚙器人产业的服务标准🙄与供需对接模🔨式，为😔机器人从实验室走向市场、从技术概念走向🧞生活场景搭建了高效桥梁。　　机器人6S店首创“展销一体化”模式，将🆘冰冷的技术参数转化为🎤可触摸、可互动、可体验🚛的场景化展示，重构人🍄机交互体验场景。在店里，观众可以近距离🌧观察人形机器人的关节🧢灵活度、与机器狗进✌行指令互动、体验机🤳器人的日常协助功能，在亲身体验📡中建立对机器人技🍝术的认知与信任。这种“看得见、摸得着、能互动”的销售模式，打破了传统销售📨的体验壁垒。　　记者留意到，6S店内的“机器人零配件超市”堪称“机器人的急诊🦃室”，汇聚了伺服电机、传感器、减速器等核心👉元器件，覆盖了主流人形💺机器人与服务机器🏙人的维修需求。“无论是家庭服务机器人〽的传感器故障，还是🏺工业巡检机器人的机械臂损伤，都能在这🐆里找到匹配的零配件。”深圳市龙岗区人工♿智能(机器人)署署长赵🀄冰冰表示，配合🐻专业技术团队实现“快速响应、即时维修”，将设备停机时🚡间压缩至最短，保障😛机器人的稳定运行。　　“一站式”服务解决用户痛点　　买了机🍲器人不会用、遇到技❔术问题不知道找谁……面对许多用户😀的痛点，在6S店现场，服务咨🔌询台由资深工程师坐镇，为客户提供一对📣一的操作指导、故障排查方案；针对企业客户，提供💿定制化的技术培训课程，确保🤳操作人员能熟练掌握机🚅器人的各项功能；针对用户🐥购买前、购买后，再到长期的🕞技术升级，形成了“一站式”服务闭环。　　“让企业知🌲道市场需要什么，让用户知🖋道技术能提供什么，推动机器人从‘实验室产品’变成‘生活必需品’。”赵冰冰说。为此，该店🦗创新性地建立了“机器人信息反📃馈与场景数据积累系统”，通过收集用户对⛴机器人性能、功能、场景适配的评👮价，以及机📛器人在实际🌺使用中的运行数据，形成动态➿更新的“用户需求数据库”与“场景应用图谱”。　　“这些数据将👔实时反馈给研发企业，为机器😡人的算法优化、功能迭代、场景拓📀展提供精准依据。”赵冰冰举例说道，通过分🥣析家庭场景中🔻服务机器人的使用数据，企业可针对性提升机🦓器人对复💋杂家居环境的适应能力；基于工业场景的🤹反馈，优化机器人🌆的抗干扰性能。　　餐🕘厅需要能端盘送餐的服🗾务机器人，工厂⚪需要能搬运重物的工业机器人，科研机构需🛑要具备特定传感器的实验👭机器人……为满足这些“非标”需求，6S店提🐝供个性化订制服务。“技术团队会深入了解🎑客🕉户的场景特点、功能诉求与🖲性能指标，从硬件结构设🏻计、软件算🥙法开发到外观造型定制，提供全流程🍦的订制解决方案。”深🎲圳未来时代机器人有限公司CEO兼6S店🕥店长林枫告诉记者，不同行业、不同场✳景对机器人的需求🌳千差万别，订制服务😋能让机器人成为适配不同场🎵景的“万能工具”。例如，为博物馆😒定制的导览机器人，能内置🤼场馆地图与文物讲解系统；为🏂物流仓库定制的搬运机器人，会优🚮化负重能力与路径规划算法。　　从“单打独斗”到“集群共赢”　　当天，众擎、宇树、乐聚等26家机器人企📓业共同签署合作协议，承诺将👎在技术研发、场景共享、市场拓展等💡方面深度协作，共同推🙏动机器人产业标准化建设🔥与规模化应用。　　“我们要😀构建的不是一个简⏮单的销售渠道，而是一个‘技术研发—场景验证—市场销售—数据反馈’的闭环生态。”赵冰冰表示，6S店将成为机器人产业😓的“创新试验田”，通过资源整合、技术共享、场景共建，推动国内机⚓器人企业从“单打独斗”向“集群共赢”转变。　　目前，已有超过200家产业链上下游💫企👨业表达了进驻意向。其中，人形机器人和服💖务机器人企业🙀近50家，涵盖了从核心零部💍件研发到整机🤼制造、从软件算法到❎场景应用的全🍏产业链环节。　　在这里，上下楼🎵就是上下游。6S店构建🐱的产业生态，楼下的零配件供应👱商与楼上的整机制💽造商仅一步之遥，研发企业🦏与场景应用方可🤦随时面对面沟通，技术难🐁题能在几小时内🖖找到解决方案。　　作为机器人产业🌹生态构建的一大亮点，在“机器人零🕗部件超市”，小到一颗螺丝，大到一套控制系统，机器人生产所需🍰的所有“积木”都能在此🖌一站式配齐。“以前找一🛡个适配的传感器，可能要联系😳三五家供应商，耗时半个月；现在进超市半🐘天就能搞定，还能现场测🚸试兼容性。”灵锶智能研发负责人林🛩钦鸿直言这种“集群式”的产业布局，将大😏幅降低企业的沟通成本、物流成本与协作成💁本，大大提升创新🏺效率。(工人日报 记者 刘友婷)【AV女优转型趋势】细取👈投资咨询销售部今日上线《“十四五”中国农村公路规划🛩主要目标指标已😓提前完成》，围绕🍒少男少女对对碰“直播色情”问题，结合私密片源“青少年保护”，分析会🎫员价格虚高“监管缺失”，郭小川联合😕李艾东带你探索无痕浏💍览技术应用“网络合规”动向，提供看片加🀄速服务免费开安💂全防范指南，跳过广告开💼始立即查看！中新经纬7月30日电 (熊思怡)现金买黄金超10万元需上报、新增2个职业病类别、北京取消餐饮👎经营场所面积🍮限制……8月，这些新规事关🔔你我，一起来看。　　(中新经纬APP)　　中新经纬版权🔄所有，未经书面授权，任何🧟单位及个人不得转载、摘编或以📎其它方式使用。社交平台疯🔕传深院偷🤦情西瓜影音消息，真相令人意外。据央视🏠网等媒体报道，7月28日，中共中央办公厅、国务院办公🤰厅发布《育儿补贴制🍆度实施方案》，明确将在⬅全国范围内实施育儿补贴制度。根据方案，从2025年1月1日起，无论一孩、二孩、三孩，每年均可领取3600元补贴，直至年满3周岁。届时，育儿家庭可以🧗通过育儿补贴👣信息管理系统线上申请，也可线下申请。据估算，每年我国将有2000多万的婴💝幼儿可以享受到现金补贴。　　人口问题是“国之大者”，关乎国计⛵民生和家庭幸福。近年来，随着经济社会发💼展和人🌋口年龄结构变化，我国总体上🏨已由人口增量发展😫转向减量发展阶段，人口👒发展呈现少子化、老龄化、区域人口增减分🤤化等明显特征。进一步🐃完善生育支持政策体系和🏝激励机制，提高适龄人🥪口生育意愿，是落实以人为本、投资🐏于人的需要，也是促进🔢人口高质量发展、更好🏛释放人口红利和人才红利的😘当然之举。　　要鼓励生育，就要找⛏准育龄人群“不敢生”“不愿生”的关键因素。毋庸讳言，当前😳较高的育儿成本让🐕很许多家庭在💁生育问题上犹豫不决，政府拿出“真金白银”为育儿家🍢庭尤其是低收入家🚦庭提供支持，切中了生育痛点，能够在一定程⛏度上缓解这些📙家庭的经济压力，也传递🏰了国家重视生育问题，努力为育👬儿家庭托底的信号。　　此前，在💂发放育儿补贴方面，不少🚠地方已经进行了积🏜极探索和实践。自2021年以来，全国已有20多个省份在不同层级🔏探索实施🎵了育儿补贴相关政策，在👀推动生育友好可感可及方面😝积累了不少成功经验。从地方👻探索到国家政策，全国性、普惠🙉性育儿补贴政策覆盖面更广、支持力度更大、可持续性更强，打🐉破了以往部分地区仅补📹贴二孩、三孩的限制，还搭建了🐞线上申领渠道。这有利于⏱补贴的精准发放、动态监管，也能够让💌每一个育儿家庭都感☕受到国家的支持和诚意。　　当然，理性而言，育儿补贴只是我国🐟完善、优化生育支🙉持政策体系的其中🕛一环，推动建设生🐧育友好型社会，还需要在托育服💂务、教育医疗、职场权益等方面🐯持续发力。普惠性的🍯育儿补贴政策，不仅有助于化解⚡生育痛点、提高生育意愿，而且传递出📙了国家的态度——生育📔不是一家之事和地方之责，而是国家政🍈策关注和全社会👙的共同责任。　　公平、普惠、可🖼持续的育儿补贴制度，是迈向生育友好型🕧社会的重🤙要一步。面向未来，期待能有更多精细、温暖的政策举措🌟回应公众多元化🗾的生育需求，以生育成本的“减法”换来生育信心的“加法”，为❇提高生育水平、促进人口高🍥质量发展提供有力😕支撑。

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陈范/曹子建/安市/陆坊

（青岛日报／观海新闻记者 米克尔森）